Nahezu die Hälfte der Weltbevölkerung nutzt Social Media und die Bedeutung der sozialen Netzwerke wird in Zukunft weiter zunehmen. Unternehmen erreichen über entsprechende Plattformen zahlreiche
Der Arbeitsmarkt verändert sich, ebenso die Personalbeschaffung. Bis vor wenigen Jahren konnten Unternehmen aus einer Vielzahl von Bewerbungen die besten Kandidaten auswählen. Die Arbeitgeber haben
Personalmarketing bedeutet, frühzeitig Mitarbeiter zu rekrutieren, die zu Firmenphilosophie und Markenkern passen. Es geht darum, die eigene Firma attraktiv nach außen darzustellen und auch über
Definition HR-Marketing: Was ist das überhaupt? Für den Begriff HR-Marketing gibt es keine einheitliche Definition. Die deutsche Übersetzung ist zunächst Personalmarketing oder noch treffender Arbeitgebermarketing.
Mit Performance Recruiting ist eine erfolgreiche Stellenbesetzung vorprogrammiert. Doch warum funktioniert Performance Recruiting so viel besser als andere Wege der Mitarbeitergewinnung? Und was müssen Unternehmen
Der Arbeitsmarkt spielt sich regional wie international heute zum großen Teil im Netz ab. Wer auf Jobsuche ist, schaut sich geeignete Unternehmen immer häufiger auch
Definition: Was ist Employer Branding? Ist von Employer Branding die Rede, kann der Begriff aus dem Englischen als sogenannte Arbeitgebermarke übersetzt werden. Damit rückt ein
Qualifizierte Mitarbeiter sind schwer zu finden. Der Fachkräftemangel steigt und macht sich in Deutschland zunehmend bemerkbar. In verschiedenen Bereichen fehlt es an ausreichend ausgebildetem Personal.
Im Zuge eines wachsenden Fachkräftemangels und neuen Anforderungen, die insbesondere jüngere Arbeitnehmer:innen an ihr Berufsleben stellen, ist es oftmals eine Herausforderung die besten Auszubildenden zu
Der Rekrutierungsprozess für Unternehmen hat sich in den letzten Jahren zweifellos weiterentwickelt, vor allem aufgrund der Digitalisierung und des demografischen Wandels. Vor diesem Hintergrund verlieren
Was sind Imagefilme? Imagefilme präsentieren Ihr Unternehmen. Im Vergleich mit Werbeclips, Recruiting- oder Erklärvideos sind Imagefilme wesentlich allgemeiner ausgerichtet und haben einen weniger offensichtlich werbenden
Fachkräftemangel – seit einigen Jahren lehrt dieser Begriff Unternehmen fast aller Branchen das Fürchten. Wer sich als Mittelständler im Kampf um begehrtes Personal die besten
