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100 Ideen, die Sie zu einem attraktiven Arbeitgeber machen

Werfen Sie einen Blick in unser Whitepaper

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Vergütung
Dieser Bereich bezieht sich auf die Entlohnung der Mitarbeiter, einschließlich Gehälter, Boni, Zusatzleistungen, Vergünstigungen und finanzieller Anreize.
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Kultur
Werte, Normen und das allgemeine Arbeitsklima in einem Unternehmen können Teamarbeit, offene Kommunikation, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen.
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Arbeitsstätte
Dieser Bereich umfasst die physische Arbeitsumgebung, einschließlich Büroausstattung, Ergonomie, Raumgestaltung und Arbeitsplatzsicherheit.
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Work-Life-Integration
Dieser Aspekt betrifft die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Hier sollte ein gut ausbalanciertes Verhältnis zwischen psychischer Gesundheit und Produktivität angestrebt werden.

Über den Autor:

Viet Pham Tuan

Viet Pham Tuan ist Geschäftsführer der SocialNatives GmbH und Dozent für das Thema Employer Branding & Personalmarketing.
Seit 2017 konnte die SocialNatives GmbH schon über 700 Kunden helfen beim Thema Recruiting und ist heute mit über 30 Mitarbeitenden einer der größten Personalmarketing Agenturen in Deutschland.

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